Inhouse-Seminare für mehr Vielfalt


Ein Inhouse-Training für mehr Vielfalt ist ideal für Sie, wenn Sie in Ihrem Unternehmen mehrere Menschen gleichzeitig trainieren möchten. Es richtet sich vorwiegend an Menschen, die Teams leiten und sich diskriminierender Strukturen bewusst werden wollen. Nehmen Sie die Perspektiven Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und erweitern Sie so Ihren eigenen Horizont.

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Wenn Sie Fragen haben oder mit mir über mögliche Individualisierungen sprechen möchten, rufen Sie mich bitte an.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Das Training schneide ich individuell auf Ihr Unternehmen zu. Gemeinsam arbeiten wir so an dem bestmöglichen Ergebnis.
  • Zusammen mit meiner Kooperationspartnerin kann ich größere Gruppen und Schwerpunktsetzungen durch eine Gruppenteilung für Sie realisieren.
  • Sie lernen ungewohnte Perspektiven einzunehmen und eigene Privilegien zu erkennen.
  • Ihre Sensibilität für unbewusste Diskriminierungen (auch rassistische Diskriminierungen) wird gesteigert.
  • Sie bekommen neue Ideen, wie Sie zu einem wertschätzenden Arbeitsklima beitragen können und so Vielfalt in Ihrem Unternehmen positiv gelebt wird.
  • Sie sparen Reise- und Übernachtungskosten für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, indem ich in Ihrem Unternehmen oder ortsnah exklusiv für Sie trainiere.

Format:

  • Zweitägig (12 bis 16 Zeitstunden)
  • Bis 15 Teilnehmende als Einzeltrainerin (für mehr Teilnehmende und / oder bei verschiedenen Schwerpunkten mit Gruppenteilung arbeite ich mit einer Kooperationspartnerin zusammen)
  • Deutschlandweit
  • Pauschalpreis auf Anfrage